ENVOLVIMENTO X COMPROMETIMENTO

Construção da Missão de Equipes

23 de maio de 2009

Buscando desenvolver um trabalho de equipe e um norte cultural sinérgico, o departamento de recursos Humanos do Coleguium dá prosseguimento ao trabalho, promovendo oficinas de capacitação para as equipes de parceiros da Instituição.

Desta vez os grupos de Atendentes de Secretaria e de Biblioteca, Assistentes de Coordenação e as responsáveis pela Coordenação de Atendimento e Assistente de Arrecadação foram convidados a construírem as suas MISSÕES, reconhecendo, assim, as funções e a importância de cada cargo.

Através de dinâmicas, jogos e testes, analisamos as refletimos sobre as relações de envolvimento e comprometimento de cada participante, trabalhamos questões ligadas à interação do grupo, discutimos sobre a missão e valores da Instituição e como um pode ajudar a escola a alcançar sua missão, respeitando seus valores e refletimos sobre alguns casos reais.

OS RESULTADOS:

Coordenação de Atendimento:
A missão da Coordenação de Atendimento é oferecer o ensino do Coleguium com ética, sustentada pela meritocracia.

Atendente de Secretaria:
A missão do Atendente de Secretaria é propiciar um atendimento acolhedor e sadio, auxiliando as famílias com comprometimento, ética e disciplina.

Atendimento de Biblioteca:
A missão do Atendimento de Biblioteca é oferecer apoio a escola para ter qualidade de ensino com disciplina e ética, proporcionando um ambiente disciplinado, sadio e acolhedor.

Assistente de Coordenação:
A missão do Assistente de Coordenação é fornecer suporte para uma forte exigência pedagógica, mantendo um ambiente disciplinado, sadio e acolhedor, priorizando a ética e a meritocracia buscando um ensino de qualidade.

Assistente de Arrecadação:
A missão da Assistente de Arrecadação é atender as famílias que valorizam a educação propisciando um ambiente acolhedor com, sustentada pela ética e pela meritocracia.